Ressources humaines

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SVP, un service unique qui vous accompagne dans le développement de vos RH

Recrutement, contrats, paye, climat social, management, formation,... : à tous ces niveaux, votre rôle dans l’entreprise est capital. Mais pour adapter les ressources humaines aux nouveaux besoins de l’entreprise et de son marché ou intégrer le flux des nouveautés législatives, réglementaires et jurisprudentielles, vous êtes parfois démuni... Avec SVP, vous pouvez désormais compter sur un allié précieux, un partenaire fiable pour vous informer et échanger à tout moment avec un expert.

RESSOURCES HUMAINES :
DÉCOUVREZ NOS EXPERTS

Oscar Lopez - Manager Ressources Humaines

Arrivé en tant qu’expert, Oscar Lopez anime aujourd’hui l’une des quatre équipes d’experts du pôle social de SVP, traitant de tous les sujets impactant des Directeurs des Ressources humaines : gestion des risques professionnels et psychosociaux, gestion des contrats de travail, motivation des personnels...

Clarisse Laurin - Expert Ressources Humaines

Arrivée au sein du pôle social de SVP en 2012, Clarisse Laurin est spécialisée notamment dans le domaine de la protection sociale complémentaire.
Elle accompagne nos clients en Ressources humaines en leur apportant des informations sur la prévoyance et intervient également dans le domaine de la mobilité internationale et européenne.

Richard Arjoun - Manager Ressources Humaines

Devenu Manager au Pôle Ressources Humaines depuis 2000, l'équipe de Richard Arjoun accompagne nos clients DRH dans leur gestion des risques professionnels et psychosociaux, dans le choix des formations professionnelles mais aussi le décryptage des textes issus du Droit du travail et du Droit de la Sécurité sociale.

Estelle Damilano - Expert Ressources Humaines
Gestion du contrat de travail / Cotisations sociales / Prévoyance / Gestion des ressources humaines (GRH)

Expert dans l'une des équipes du pôle social, Estelle Damilano accompagne nos clients DRH dans la gestion des ressources humaines, des risques professionnels et la gestion des contrats de travail, notamment avec les problématiques liées aux relations employeur-salarié, à la paye et au Droit de la Sécurité sociale.

Emeric Cristallini - Manager Ressources Humaines
Représentants du personnel / Gestion du contrat de travail / Rupture du contrat de travail / Gestion des ressources humaines (GRH)

Arrivé chez SVP au sein du département Ressources humaines en tant qu’expert en relation du travail et protection sociale, Emeric Cristallini anime désormais l'une des quatre équipes du pôle Social chez SVP. Son équipe conseille nos clients DRH dans leur gestion des ressources humaines et répond également aux questions liées à la Relation du travail.

Stéphane SZWARCBURG – Expert Ressources Humaines
Durée du travail / Rupture du contrat de travail / Épargne salariale

Stéphane Szwarcburg renseigne nos clients en Ressources humaines sur l’existence de lois ou non sur des sujets très variés. La  réglementation sociale étant très fournie et parfois complexe, Stéphane décrypte les textes existants afin d’orienter les entreprises clientes dans leurs prises de décisions.

Delphine Guidat - Expert Formation

Delphine Guidat a rejoint la société SVP en 2001 en tant qu’expert. Elle intervient d’une part dans le domaine de la formation initiale avec les établissements scolaires et les enseignements supérieurs, et d’autre part dans la formation continue (e-learning) avec les entreprises et organismes de formation. Elle accompagne également les analystes marché dans la réalisation des synthèses et veilles SVP.

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Index égalité femmes/hommes : un nouveau calculateur

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Le site du ministère du Travail a publié, le 18 juillet 2019, une fiche pratique sur l'index de l'égalité professionnelle pour les entreprises de plus de 250 salariés dont un simulateur pour calculer cet index.
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Marché de l'apprentissage : une libéralisation créatrice de concurrence déloyale ?

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La Loi "Avenir Professionnel" de septembre 2018 est venue réformer l'apprentissage, et notamment la création et le financement des centres de formation d'apprentis (CFA). L'année 2019 est une période transitoire où subsistent deux systèmes : l'ancien et le nouveau apporté par la loi. Cette situation est source d'inquiétude pour les acteurs déjà en présence, tels que les chambres des métiers, qui craignent pour leur survie économique.
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Conformité du barème Macron : un avis positif donné par la Cour de cassation

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Dans deux avis rendus le 17 juillet 2019*, la Cour de cassation a validé la conformité du barème applicable aux indemnités d'un licenciement jugé sans cause réelle et sérieuse (barème Macron) avec les normes internationales.
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Loi Pacte : l'Urssaf revient sur les règles de calcul et d'assujettissement aux cotisations sociales

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L'Urssaf a publié le 12 juillet 2019 un article intitulé " les principales mesures qui concernent le calcul des cotisations ". Il présente certaines dispositions de la loi relative à la croissance et la transformation des entreprises (Pacte)*.
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Résiliation sans frais de contrats de complémentaire santé : publication de la loi au Journal officiel

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La loi n° 2019-733 du 14 juillet 2019 relative au droit de résiliation sans frais de contrats de complémentaire santé a été publiée au Journal officiel du 16 juillet 2019.
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