Ressources humaines

Le Portugal instaure des quotas pour l'embauche de travailleurs handicapés

Le Portugal, par une loi publiée en janvier 2019, a mis en place des quotas de travailleurs handicapés dans les moyennes et grandes entreprises afin de favoriser leur embauche. Une période de transition est prévue pour permettre aux entreprises de se conformer à cette nouvelle obligation.
Des quotas de 1 à 2% de salariés handicapés dans l'entreprise

L'instauration de quotas pour promouvoir

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